各部门、各单位：
按照《关于开展2025年度教育部外派储备干部选拔工作的通知》文件精神，我校将于近期开展教育部2025年外派储备干部推荐人选的选拔推荐工作。现将有关事项通知如下：
一、资格条件
除具备《驻外外交人员法》所规定的任职资格外，还须具备以下条件：
1. 政治素质过硬，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。符合新时代好干部标准，全面贯彻执行党的理论和路线方针政策
2. 具备驻外岗位所需的专业知识、工作能力，以及常驻国外所要求的身体条件、心理素质和适应能力。有机动车驾驶证，熟练驾驶机动车。
3. 严格遵守纪律和规矩，作风优良，品行端正，
4. 熟练使用非通用语种或英语对外开展工作：
（1）非通用语种：法语、德语、俄语、日语、朝鲜语西班牙语、葡萄牙语、意大利语、阿拉伯语、蒙古语、柬埔寨语、老挝语、捷克语、斯洛伐克语、保加利亚语、芬兰语匈牙利语、丹麦语等语种干部，应具有相应语言专业本科及以上学历或在相应语种国家取得硕士及以上学位，或通过自修等途径取得相应语种资格证书。
（2）英语：具有英语专业本科及以上学历；非英语专业的干部应具有硕士及以上学位。原则上应具备有关英语水平测试成绩：如托业听力阅读800分以上、托福90分以上、雅思6.5分以上或英语专业八级证书等。
5. 其他条件。年龄不低于23周岁，不超过45周岁（非通用语种干部可放宽到50周岁）；一般应有行政工作经历优先推荐具有外事或外语相关工作经历、政策研究特别是区域国别研究相关经历的干部；有机动车驾驶证，熟练驾驶机动车。
二、选拔程序
（一）组织报名。各部门、各单位按照通知要求做好宣传动员工作和组织报名工作。
（二）二级单位审核推荐。各部门、各单位对照报名资格条件和报名人员基本情况进行严格的政治把关，推荐政治素质好、业务能力突出、确实具备派出条件的干部，并按要求提交材料。
（三）学校审核。学校对推荐人选资格条件进行审核，并确定学校推荐人选，报送教育部。
（四）考试。教育部人事司对推荐人选资格条件进行初步审核，结合岗位需求确定参加考试人选。考试以线上方式举行，包括政治理论、外语水平、心理健康等。具体安排另行通知。
（五）培训考察。教育部人事司统一组织脱产培训，根据考试成绩择优确定参训人选。组织开展实地考察，全面了解人选德、能、勤、绩、廉等情况，强化政治素质考察。具体安排另行通知。
三、有关要求
（一）各二级单位要对这项工作予以重视和支持，准确掌握标准，在个人意愿的基础上积极推荐德才兼备的优秀人员作为教育部驻外储备干部推荐人选。
（二）选拔我校教育部驻外储备干部推荐人选工作由人事处负责组织实施，各二级单位负责初步推荐工作。
（三）请各二级单位于6月13日下班前将《教育部外派储备干部候选人基本情况表》（附件1）、《教育部外派储备干部推荐表》（附件2）和有关语言成绩证明的纸质稿和电子稿报送人事处（明知楼906室），具体要求见附件3。
附件3：
报送材料说明.wps
人事处
2025年6月10日